Ab Tag Eins ist es unser Anspruch, genau die Person für Ihr Unternehmen zu gewinnen, mit der Sie Ihren künftigen Erfolg potenzieren können.

Während wir zusammenbringen, was zusammengehört, übernehmen wir für unsere Klienten Prozessverantwortung und entlasten sie zudem vom dazugehörigen Aufwand. Unser strukturierter, bewährter Suchprozess gewährleistet dabei Qualität und Transparenz zu jedem Zeitpunkt und bildet die Grundlage für eine langfristig erfolgreiche Besetzung.

Wir gehen für unsere Klienten dorthin, wo andere keinen Zugang haben. Wir öffnen Türen und wecken Interesse selbst bei den Führungskräften und Spezialisten, die noch gar keinen Wechselwunsch hegen. Zugegeben: Dieser Weg ist aufwändig und mitunter muss unser Team auch Steine aus dem Weg räumen. Aber unsere Experten gehen ihn gerne für den nachhaltigen Erfolg unserer Klienten.

Diskretion und Verschwiegenheit:

Sind die oberste Prämisse unserer erfolgreichen Personalsuche- Ihr Unternehmen bleibt auf Wunsch bis zum ersten persönlichen Interview anonym.

Ebenso leiten wir vertrauliche Informationen und Unterlagen nur mit Zustimmung der Kandidat: innen weiter.

Transparenz und Planbarkeit:

Mit regelmäßigen Statusberichten halten wir Sie auf dem Laufenden und machen so den gesamten Recruitingprozess für Sie transparent.

Für Ihre weitere Planung erstellen wir einen realistischen Zeitplan für die finale Besetzung der Position.

Für weitergehende Auskünfte oder ein unverbindliches individuelles Gespräch nehmen Sie gerne direkt Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!